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概要
従業員100〜500人の物流業向けシステム受託開発企業では、SIer経由の案件が中心で、物流会社から直接指名される機会が少なかった。物流専門紙への連続広告と、倉庫管理の実務資料の提供を実施。請求者に改修事例を届け続けた結果、物流会社からの指名相談が毎月入る流れを確立した。
企業プロフィール:
IT・システム開発
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100人~999人
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10億円~100億円未満
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マーケティング予算規模: 年間約1,000万円
実施した施策
物流会社の経営層と現場責任者が読む専門紙に、毎月1ページの広告を12回連続で掲載した。出荷ミスや在庫差異を減らした改修の事例を毎回1件ずつ紹介する記事の体裁にした。
目的・効果
誌面経由の資料請求を月15件獲得し、物流業界での社名の想起を高める。
金額
480万円(月1ページ・12回)
倉庫管理システムの入れ替え手順、在庫差異の原因調べ、要件定義の進め方の実務資料を4種類作成した。請求者には月1回、別の資料と改修事例を案内した。
目的・効果
資料請求者の2割と継続して接点を持ち、物流会社からの指名相談を毎月得る。
金額
240万円(4種の制作費)
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