CASE #6186

モールの売場に日曜も立つ働き手の子を館内であやし、369人が休日の勤めに就けた施策

生活サービス・エンタメ TVCM DM・手紙認知・ブランディングリード獲得

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概要

従業員218人の商業施設の中で子を預かる託児の会社では、郊外の大型の商業施設を運営する会社が、日曜は保育園が休みで子のいるテナントの働き手が勤めを断り、売場の人手が欠け、テナントの苦情を受けていた。CMと封書を実施。館内に部屋を設けた結果、369人が日曜に勤めた。

企業プロフィール: 生活サービス・エンタメ｜ 100人～999人｜ 1億円～10億円未満｜マーケティング予算規模: 年間約572万円

1 TVCM

テナントの働き手と施設の係は日曜の朝に出勤の支度をしながらテレビを見るので、埼玉の独立局の日曜早朝の情報番組の枠を26週提供し、スポット130本を流した。

目的・効果運営会社と働き手に、日曜の預け先を知らせる。

金額 373万円（提供26週とスポット）

2 DM・手紙

各館の館長と本社のテナントの係宛に、部屋の間取りと1日の流れの封書を年2回送った。部屋は認可外の保育の施設として届け出て、当社の保育士が預かる。

目的・効果日曜に子を預けて勤める働き手を、369人にする。

金額 110万円（封書2回の制作と郵送）

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