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概要
従業員50人以下の福祉用具のレンタル事業者では、紹介元のケアマネジャーが数名に偏り、担当者の異動で紹介が途切れることが課題だった。居宅介護支援事業所への定期的なDMと、ケアマネジャーに絞ったWeb広告を実施。新製品の試用案内を季節ごとに届けた結果、紹介件数が1.7倍になった。
企業プロフィール:
介護・福祉
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10人~99人
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1,000万円~1億円未満
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マーケティング予算規模: 年間約400万円
実施した施策
取引のある事業所を含む居宅介護支援事業所1,500か所に、季節ごとの年4回、新製品の試用案内と事例をまとめたDMを送付した。返信はがきで試用を申し込めるようにした。
目的・効果
試用の申込を1回あたり30件にし、新しいケアマネジャーからの紹介を増やす。
金額
110万円(年4回分の制作・印刷・発送)
ケアマネジャー向けの情報サイトと検索広告で、退院時の福祉用具の選び方を解説するページへ誘導した。月2回の広告文の見直しを続け、相談フォームからの依頼を記録した。
目的・効果
広告経由の相談を月8件にし、紹介件数を前年比1.7倍にする。
金額
月額20万円(広告費と運用費)
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