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概要
従業員50人以下のeラーニング教材の制作会社では、資料請求が月30件ほどで頭打ちになり、1件あたりの獲得費用がかさんでいた。導入事例の記事公開と、請求者へのステップメールを実施。研修担当者の悩みごとに記事と配信を分けた結果、資料請求の獲得単価を25%削減した。
企業プロフィール:
教育・研修
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10人~99人
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1,000万円~1億円未満
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マーケティング予算規模: 年間約500万円
実施した施策
コンプライアンス研修や新人の安全教育など、教材を作った企業の事例記事を月4本公開した。受講率や作成期間の変化を数字で示し、研修担当者が上司に説明する材料として使える構成にした。
目的・効果
資料請求を月30件から月40件に増やし、獲得単価を25%削減する。
金額
月額20万円(取材・記事制作)
資料請求者を、受講率の低さ、教材の作成負担、法改正への対応の3つの悩みに分け、それぞれに合う事例記事を2週間おきに5通送った。事例を3本以上読んだ人に個別の相談を案内した。
目的・効果
請求者の商談化率を8%から15%に高めることを目指す。
金額
初期費用30万円+月額6万円
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