CASE #9183

管理栄養士向けウェビナーで施設への採用提案の土台を整えた乳業メーカーの施策

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概要

従業員1,000人以上の乳業メーカーの病院・介護施設向け栄養補助食品事業では、管理栄養士に知られていても採用の検討が進まなかった。高齢者の低栄養を啓発するテレビCMと、管理栄養士向けの定期ウェビナーを実施。献立での使い方を示した結果、施設への採用提案の土台を整えた。

企業プロフィール: 製造業(食品・消費財) | 1,000人以上 | 100億円以上 | マーケティング予算規模: 年間約9,000万円

実施した施策

1 TVCM
高齢者の低栄養を啓発する15秒CMを制作し、キー局の昼の情報番組枠で3ヶ月間に計100本放映した。入居者の家族と施設職員の関心を高める狙いとした。
目的・効果 施設職員の製品認知率を40%から60%に上げ、試食依頼を増やす。
金額 6,800万円(放映費と制作費)
2 自社ウェビナー
管理栄養士向けに、嚥下に配慮した献立での使い方を解説するウェビナーを月1回開催し、毎回の参加者に試食サンプルを送って施設での検討を促した。
目的・効果 毎回300人の参加を集め、施設での試食実施を年200件にする。
金額 月額60万円(企画・集客・配信運営)

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