CASE #1168

当直の記録表で宿日直許可の申請を後押しし、資料の請求を月間14件にした勤怠管理の施策

医療（病院・クリニック向け） SEO・コンテンツマーケティングホワイトペーパー・お役立ち資料リード獲得

この事例のような施策を、自社でも検討したい方へ 業界・規模・課題に合わせた進め方を、無料でご相談いただけます。

概要

従業員28人の医師の当直と勤怠を病院向けに記録する会社では、病院が宿日直許可を申請したくても、夜間の睡眠や呼び出しの記録が無く、申請を見送っていた。申請の手順を解く記事と、記録表の資料を実施。監督署に出す資料の形を示した結果、資料の請求が月間14件になった。

企業プロフィール: 医療（病院・クリニック向け）｜ 10人～99人｜ 1,000万円～1億円未満｜マーケティング予算規模: 年間約360万円

1 SEO・コンテンツマーケティング

医師の宿日直許可の申請や許可後の運用で調べる病院の事務担当に向け、当番表と日誌の付け方、業務ごとの対応時間の記録を解く記事を月4本公開した。

目的・効果許可の申請を考える病院の事務部に、相談先として読まれる。

金額月額20万円（記事4本）

2 ホワイトペーパー・お役立ち資料

当直の時間帯ごとに、寝られた時間と呼び出しの回数、対応した業務と時間を書き込む記録表と、監督署への相談に持参する資料の例をまとめて配った。

目的・効果資料の請求を月間14件にし、導入の相談につなげる。

金額 120万円（資料の作成と配布）

デボノは、1206件以上の事例データベースと10年以上のBtoBマーケティング経験をもとに、
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