CASE #8550

採用担当者向け記事と検索広告で工務店・ゼネコンの依頼を月間6件引き出した紹介会社の施策

人材・HR SEO・コンテンツマーケティング Web広告・リスティングリード獲得

この事例のような施策を、自社でも検討したい方へ 業界・規模・課題に合わせた進め方を、無料でご相談いただけます。

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概要

従業員50人以下の施工管理技士に特化した人材紹介会社では、求人を出す建設会社の開拓が営業の電話に頼り、新規の依頼が月2件ほどだった。採用担当者に向けた記事と検索広告を組み合わせた施策を実施。資格別の年収相場を示す記事から相談へ導いた結果、月間6件の求人依頼を得た。

企業プロフィール: 人材・HR ｜ 10人～99人｜ 1,000万円～1億円未満｜マーケティング予算規模: 年間約600万円

1 SEO・コンテンツマーケティング

建設会社の採用担当者向けに、1級・2級施工管理技士の年収相場や採用の難しさを解説する記事を月4本公開。記事末に求人相談の窓口を置き、紹介の実績を添えた。

目的・効果記事経由の求人相談を月4件以上にし、新規依頼を月6件にする。

金額月額25万円（記事制作＋SEOコンサル）

2 Web広告・リスティング

「施工管理採用」「施工管理技士紹介」などの語句で検索広告を運用。建設会社の採用担当者に向けた広告文を作り、遷移先を求人相談の申込ページにした。

目的・効果広告経由の求人相談を月2件以上確保する。

金額月額20万円（広告費＋運用代行費）

デボノは、8610件以上の事例データベースと10年以上のBtoBマーケティング経験をもとに、
貴社の業界・規模・課題に最適な施策の組み合わせをご提案します。